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“安全用电对工地来说,不容小觑,想要快速融入岗位角色,就要从检查电箱、识别电缆这种最基础的工作开始。”在中建方圆城开公司承建的沈阳京城中心项目施工现场,师傅柴宁正在为新员工王杰讲解工地机电部门的日常工作内容。把学习、历练的课堂搬到施工现场,把规范标准在工地一线讲解,已成为该公司帮助新员工成长的重要途径之一。
柴宁为新员工王杰讲解施工现场电箱检查注意事项。 徐蕊 摄
在人才强企战略的引领下,中建方圆城开公司打造了“一三五”人才培养计划,为新员工和在职员工全面打通成长、成才、成器全流程。今年7月,该公司启动了“开拓未来”计划,为新入职的“开拓者”量身定制包含课堂教学、警示教育、知识竞赛、篮球竞技、文艺汇演、集体生日等内容的“入职大礼包”,帮助其实现从角色转变,扣好职业生涯第一粒扣子。
入职培训后,该公司坚持从思想上重视、从态度上关爱、从技能上提升,继续做好新员工培养成长工作。8月份,完成了总部和项目两级新员工导师带徒签约,并为其配备工作、生活双导师,实现所有新员工全覆盖,全方位帮助新员工近距离了解项目运行各个环节。(冯齐)
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